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注册薪资专业(CPP)和基本薪资认证(FPC)计划

现在是时候通过FPC或CPP认证来提升你的薪资职业生涯了!  加入到16,超过000名薪资专业人员已获得著名的基础薪资认证(FPC)和认证薪资专业人员(CPP)的指定.  注册pg电子的项目,让pg电子帮助您提高知识,并准备通过今年的FPC或CPP认证考试!

工资行业是动态的、不断变化的. 每年,联邦、州和地方立法的变化都会影响工资管理的方式.  工资单专业人员必须保持他们的知识是最新的,以避免巨额的违规罚款.  pg电子可以帮助您完成这项工作,并获得您的认证!

FPC和CPP考试/认证资格要求

FPC考试对薪资经验没有要求. 然而, 才有资格参加CPP考试, 美国工资协会(APA)要求候选人满足特定的工资经验或教育标准. 有关每个认证选项的详细信息,请参阅下面的链接.

基本工资认证(FPC)

FPC是一种认证证书,为那些新的工资和销售人员, 服务及支援专业人员.  该考试对所有想要证明薪资能力基线的人开放.  有关更多信息, 点击这里.

注册薪俸专业人员

CPP是有经验的工资单专业人员的认证证书. 获得CPP认证, 考生在参加考试前的五年内至少要有三年的工资管理经验. 有关更多信息, 点击这里.

证明你的工资单专业知识

美国工资协会的工资证书, FPC和CPP, 提供职业发展, 进步, 和认可. 认证可以帮助您:

  • 增加你的工资.
  • 表现出你要成为薪资领域的专家的决心.
  • 提升你的自信和知名度.
  • 让你与其他同事区别开来,让你对公司更有价值.

项目细节-包括什么

  • 向知识渊博的导师学习,他提供专业知识、洞察力和一对一的指导.
  • 与不同的工资单专业人士建立网络,分享经验,讨论话题.
  • 通过结构化的学习体验和老师的支持,继续朝着获得证书的方向努力.
  • 项目费用包括所有书籍和实际的CPP或FPC考试
  • 获得24/7访问pg电子的在线学习系统设计,以帮助您理解, 应用, 参与相关的工资单内容和在线练习.  在线模块与FPC和CPP考试相匹配, 还有交互式学习工具可以测试你的知识, 技能, 能力被纳入学习过程.
  • 参加者将获得pg电子的结业证书.

安排你的考试

为达到最佳效果, pg电子建议您将认证考试安排在pg电子课程结束之后. 查看pg电子的课程和考试窗口的详细信息.  有关如何申请考试的详细信息,请访问 www.americanpayrollassociation.org/certification.

项目概述

pg电子的综合项目为参与者提供了一个坚实的理解高级工资主题所必需的工资经理和主管负责他们的组织的合规. 这个程序是理想的经验丰富的薪资专业人员寻求合规培训, 专业发展, 或CPP/FPC考试准备.

  • 工资的概念
  • 计算的工资
  • 扣除额和净薪酬的计算
  • 附加福利和其他报酬
  • 退休计划
  • 自助餐厅的计划
  • 工资报告和就业税
  • 记录和工资管理
  • 工资会计及审核
  • 工资管理及管理
  • 国际收支
  • 健康的好处